Hvordan får Folkekirken et næstekærligt arbejdsmiljø?

Mere om

Arbejdsmiljøet halter – hvad skal der til for at skabe tryghed og trivsel i kirken? Kirkens budskab er næstekærlighed – men gælder det også for arbejdsmiljøet? Rapporterne taler deres tydelige sprog: Arbejdsmiljøet i Folkekirken halter, og mange ansatte oplever uklare strukturer, svag ledelse og et ansvar, der ikke er til at få greb om. Når arbejdsgiveren er et menighedsråd, hvad betyder det så for samarbejde, trivsel og retssikkerhed? Vi tager temperaturen på Folkekirken som arbejdsplads og spørger: Hvordan kan vi skabe en kultur, hvor både tro og trivsel kan blomstre? Og hvem har egentlig ansvaret for arbejdsmiljøet i Guds hus?

Deltagere

Arrangører